Основні питання регулюються Законом № 2493-III , який визначає правові, організаційні, матеріальні та соціальні умови служби.
Право на службу в органах місцевого самоврядування
Відповідно до статті 38 Конституції України громадяни користуються рівним правом доступу до служби в органах місцевого самоврядування.
Відповідно до статті 1 Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування» служба в органах місцевого самоврядування - це професійна, на постійній основі діяльність громадян України, які займають посади в органах місцевого самоврядування, що спрямована на реалізацію територіальною громадою свого права на місцеве самоврядування та окремих повноважень органів виконавчої влади, наданих законом.
Посадовою особою місцевого самоврядування є особа, яка працює в органах місцевого самоврядування, має відповідні посадові повноваження щодо здійснення організаційно-розпорядчих та консультативно-дорадчих функцій і отримує заробітну плату за рахунок місцевого бюджету.
Статтею 5 цього Закону передбачено, що право на службу в органах місцевого самоврядування мають громадяни України незалежно від раси, кольору шкіри, політичних, релігійних та інших переконань, статі, етнічного та соціального походження, майнового стану, терміну проживання на відповідній території.
Стосовно осіб, які обрані (затверджені) відповідною радою на виборні посади, на які особи обираються або затверджуються відповідною радою, а також стосовно осіб, які претендують на зайняття посад, на які особи призначаються сільським, селищним, міським головою, головою районної, районної у місті, обласної ради на конкурсній основі чи за іншою процедурою, передбаченою законодавством України, за їх письмовою згодою проводиться спеціальна перевірка в порядку, встановленому Законом України "Про запобігання корупції".
У разі ненадання особою такої згоди питання щодо призначення її на посаду не розглядається (ст. 57 ЗУ «Про запобігання корупції»).
У разі встановлення за результатами спеціальної перевірки відомостей про претендента на посаду, які не відповідають встановленим законодавством вимогам для зайняття посади, посадова особа (орган), який (яка) здійснює призначення (обрання) на цю посаду, відмовляє претенденту у призначенні (обранні) на посаду (ст. 58 ЗУ «Про запобігання корупції»).
-----------------------------------------------------------
Корисні посилання про службу в органах місцевого самоврядування:
Актуальні питання управління персоналом в органах місцевого самоврядування
Питання роботи ОМС в умовах воєнного стану
Методичне забезпечення служби в органах місцевого самоврядування
Організаційна культура на публічній службі
Проходження служби в органах місцевого самоврядування
Припинення служби в органах місцевого самоврядування
Пенсія посадових осіб місцевого самоврядування
Коротко про державну службу та службу в органах місцевого самоврядування